Feria de Estudios Graduados 2023 en UPR-RP
Los profesores del RUM alegan que a partir del 15 de diciembre, no devengarán salario por el resto del semestre que culminará el 5 de febrero de 2018. (Archivo)
La organización de los Profesorxs Transformados en Solidaridad Tornada en Acción (Protestamos) denunció esta semana que la Junta Administrativa del Recinto Universitario de Mayagüez (RUM) de la Universidad de Puerto Rico (UPR) continúa negando a los profesores y las profesoras sin plaza la equidad laboral.
La entidad informó en un comunicado de prensa, firmado por los profesores José Atiles Osoria, Reinaldo Rosado Silva y Héctor Huyke, que el pasado 14 de diciembre nueve miembros de la Junta Administrativa del RUM se expresaron a favor de perpetuar la precariedad laboral dejando sin plan médico y salario a profesores que al igual que ellos seguirán laborando en el recinto mayagüezano para cumplir con sus responsabilidad de culminar el semestre.
Indicaron que a un día de que se depositara el último pago de estos profesores -cuyos contratos vencieron el 15 de diciembre- la Junta Administrativa del Recinto decidió no atender los reclamos previamente avalados por el Senado Académico y el Consejo de Estudiantes donde se exigían condiciones de empleo justas.
“Esta realidad se complica dado el cambio de calendario provocado por María”, afirmaron.
El temporal pasó por la Isla el 20 de septiembre, cuando apenas comenzaba este semestre académico, cuyo inicio se vio retrasado por la huelga universitaria del semestre anterior. La Universidad emitió los pagos a los profesores bajo contrato por servicios profesionales durante el conflicto huelgario que mantuvo la mayoría de las once unidades cerradas por varios días, pero estos docentes no pudieron cobrar los meses posteriores a la huelga que implicaron una extensión del calendario regular porque la institución entendía que ya esos servicios estaban cubiertos. Luego del huracán el calendario fue extendido una vez más para terminar entre febrero y marzo en lugar de diciembre, como era costumbre.
La organización de docentes también denunció que el 6 de diciembre la rectora interina del RUM, Wilma Santiago Gabrielini, “faltó a su palabra de atender y pronunciarse ante esta situación que pone en riesgo la oferta académica de la institución”.
Protestamos también señaló que la Junta Administrativa del RUM determinó crear un comité que atenderá el asunto de la paga de los profesores y las profesoras sin plaza.
“Esta acción, laxa en su intención de acoger los reclamos de este sector docente de la Universidad de Puerto Rico en Mayagüez, ignora la realidad de que a partir del 15 de diciembre no devengarán salario por el resto del semestre que culminará el 5 de febrero de 2018. Como si esto fuera poco, los docentes sin plaza del RUM carecen de garantía de continuidad de sus contrataciones a partir de enero y de colectar beneficios por desempleo indefinidamente a partir del 15 de diciembre de 2017”, sostuvieron.
La entidad resaltó que ante un escenario académico inestable provocado por la situación actual en nuestro país en la que algunos profesores se han ido, la Universidad se encuentra en una posición muy vulnerable. “Frente a este cuadro son los profesores por contrato una pieza clave para que la universidad pueda seguir cumpliendo con su responsabilidad de educar el país”, alegaron.
Diálogo solicitó una reacción a las autoridades universitarias del RUM sobre esta situación. Sin embargo, en la Oficina de Prensa del recinto se nos indicó que la Junta de Gobierno de la UPR estaba a cargo del asunto. Mediante unas expresiones escritas provistas por Joan Hernández, oficial de prensa de la institución, el licenciado Walter Alomar expresó lo siguiente:
“Entendemos y tenemos empatía hacia los profesores. Pero dicho pago extra no fue contemplado en el presupuesto. No obstante, estamos realizando un análisis financiero y legal sobre ese asunto. Les pedimos que nos den la oportunidad de evaluar varias alternativas”.
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